罗江区坚持把建设高素质人才队伍作为推动全区高质量发展的重要举措，大力实施“三雁”工程，暨“引进‘头雁’、引来‘雏雁’、引回‘归雁’”，为罗江高质量发展提供强有力人才支撑。

引进“头雁”，借力高端人才促进产业发展。聚焦重点产业，抢抓“同城融圈”发展机遇，大力推广“研发+转化”“总部+基地”的人才飞地模式，鼓励重点企业在区外建立科研创新平台，使发达地区人才“为我所用”。截至目前，累计有劲达节能、虹基光玻等4家重点企业在成都、绵阳、重庆等地自主建设“飞地”研发中心试点4处，共集聚高层次人才30余人。深化校地协作，依托同重庆大学材料学院、化工学院战略合作协议，组织材料化工专家学者前往区内重点产业指导5次，促进金路树脂、四川玻纤等5家企业与重庆大学建立产学研合作关系，借力高端人才推动产业高质量发展。

引来“雏雁”，培育青年人才扩充人才队伍。多渠道为企引才，开展“人才交流文化节”“直播带岗”“离校未就业大学生专场”等线上线下招聘活动30余场，提供优质岗位1000余个，惠及企业100余家。持续发挥“同德同行”校园招聘活动能效，前往四川大学、新疆大学等高校以人才引进、考核招聘等方式为区内引进优秀人才，同步承办重庆大学企业招聘专场，向区内引进优秀青年人才资源。截至目前已累计为区内企事业单位引进青年人才200余名。

引回“归雁”，引导在外人才返乡创业发展。深挖罗江籍在外人才资源，引导鼓励返乡农民工、高校毕业生、退役士兵等群体返乡创业。截至目前已为251人发放创业补贴246.05万元，落实创业担保贷款4527万元，培育省级创业明星7人，市级创业明星35人，市级创业明星企业8个。举办“雁归潺江·共赢未来”人才中秋茶话会，邀请14名罗江邀请中国人民解放军陆军勤务学院教授，军队重点实验室主任、陆军油料专家组组长蒋新生等14名罗江籍在外知名人士返乡共观家乡新貌、共叙浓浓乡情，并与5人才达成初步合作意向，为罗江高质量发展聚心聚力聚智。